如果公司老板扣了我的护照，我应该怎么做？

公司老板扣护照是违法行为，你应要求退还并采取法律手段维权。分析说明：根据《中华人民共和国护照法》第二条，护照是公民的个人证件，任何组织或者个人不得非法扣押。因此，公司老板扣护照的行为违反了法律规定，你完全有权要求其退还。如果老板拒绝退还，你可以向劳动行政部门投诉，或者寻求法律援助，通过法律途径来维护自己的合法权益。问题严重现象：如果公司老板不仅扣押护照，还限制你的人身自由或者进行其他违法行为，这表明问题已经非常严重，应及时报警并寻求专业人士的进一步帮助。
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具体操作：在法律角度下，针对不同情况，你可以采取以下具体操作：1.如果老板愿意协商，你可以与其进行面对面沟通或者书面沟通，明确表达要求退还护照的意愿，并说明扣押护照可能带来的法律后果。2.如果协商无果，你可以向当地劳动行政部门提交投诉材料，详细说明老板扣押护照的情况，并提供相关证据。劳动行政部门将会对此进行调查，并责令老板退还护照。3.在寻求法律援助方面，你可以咨询专业律师或者法律援助机构，了解自己的权利和义务以及如何通过法律手段要求老板退还护照。律师可能会建议你向法院提起诉讼或者申请仲裁来解决争议。4.如果情况紧急，如需要立即出国处理重要事务，你可以考虑向公安机关申请补办护照。在申请过程中，你需要提供详细的丢失情况说明以及相关证明材料。公安机关将会对此进行审核并尽快为你办理新的护照。请注意，在处理此类问题时，务必保留好相关证据如护照复印件、通信记录等以便在必要时维护自己的权益。
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处理方式：从法律角度来看，面对公司老板扣押护照的问题，你可以采取以下常见处理方式：首先，尝试与公司老板协商，说明护照的重要性以及扣押护照可能带来的不良后果，要求其退还；其次，如果协商无果，你可以向劳动行政部门投诉，或者寻求法律援助；最后，如果情况紧急或者老板拒绝配合，你还可以考虑申请补办护照。选择方式：在选择处理方式时，应根据具体情况进行判断。如果老板态度较好且愿意协商，那么协商可能是最快解决问题的方式；如果老板态度强硬或者拒绝退还，那么投诉或寻求法律援助可能更为有效；如果情况紧急，如需要立即出国，那么申请补办护照可能是最直接的方式。