产假期间辞职可领取生育津贴吗

产假期间辞职仍可领取生育津贴。依据《社会保险法》，只要生育保险费缴纳超一年且生育时参保，即可享受生育保险待遇，包括津贴。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有的生育保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
可领生育津贴。操作如下：1. 确认生育保险缴纳超一年；2. 查看生育时是否参保；3. 符合条件后，向社保机构或公司提交申请；4. 按指引提供所需材料；5. 等待审核并领取生育津贴。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此问题常见方式为咨询社保机构或公司人事。建议先自行查阅社保缴纳记录，确认符合条件后，向社保机构或公司人事部门咨询具体领取流程，根据指引办理即可。